發(fā)布時間：2024-01-31來源：三正集團瀏覽次數(shù)：2153返回
1月17日，塘廈三正半山溫泉酒店召開了2023年培訓(xùn)師俱樂部答謝會，酒店總經(jīng)理何良斌、各部門負責(zé)人以及80名培訓(xùn)師出席。會上回顧和總結(jié)了酒店2023年培訓(xùn)工作的成效，對2024年培訓(xùn)工作提出了要求，對培訓(xùn)師們過去一年的付出表達了感謝。
酒店行政人事部王文魁總監(jiān)表示，2023年參加專業(yè)培訓(xùn)獲得培訓(xùn)資格證書的培訓(xùn)師共計142名，培訓(xùn)師隊伍逐漸壯大，而且越來越專業(yè)，培訓(xùn)質(zhì)量明顯提升，同時各部門對培訓(xùn)的價值認識也越來越深刻。新的一年酒店將繼續(xù)加強培訓(xùn)工作，堅持以“強隊伍、強營銷、強特色、強品牌、強效益”的戰(zhàn)略方針為牽引，打造酒店核心競爭力；推行三個轉(zhuǎn)變：由注重培養(yǎng)管理人才向培養(yǎng)經(jīng)營管理型復(fù)合人才與專業(yè)型人才轉(zhuǎn)變、由績效考核向績效管理轉(zhuǎn)變、由事務(wù)性管理向戰(zhàn)略性管理轉(zhuǎn)變，推動員工素質(zhì)與技能提升，一崗多能，推動組織變革與效率提升；注重企業(yè)文化、價值觀的牽引力量，改變學(xué)習(xí)形式，內(nèi)容更加通俗、具象、活潑、有趣，讓三正文化更加深入人心，齊心協(xié)力邁向更高的目標(biāo)。
總經(jīng)理何良斌講話
何總在總結(jié)講話中，對酒店培訓(xùn)師過去一年的工作給予了高度肯定。何總指出，培訓(xùn)的本質(zhì)是提升員工的創(chuàng)新能力以及企業(yè)在市場的應(yīng)變能力，幫助員工成長既是助力企業(yè)成長，也是實現(xiàn)共同成長。企業(yè)培訓(xùn)師的核心價值是“傳道、授業(yè)、解惑”。“傳道”是將企業(yè)文化傳承下去；“授業(yè)”是對員工進行專業(yè)知識與技能的培訓(xùn)，讓員工勝任工作崗位；“解惑”是與員工的互動，一對一的輔導(dǎo)和溝通，切實幫助員工解決工作中遇到的問題。何總提出，目前酒店的培訓(xùn)師在“傳道”和“授業(yè)”方面已做得非常專業(yè)，新的一年希望大家在“解惑”上做得更好，一如既往，共同努力，共同成長。
會議最后，何總和各部門負責(zé)人為培訓(xùn)師團隊送上紀念禮品，感謝大家過去一年對酒店培訓(xùn)工作的支持和付出。
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